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此外，信达生物与圣因生物联合公布，靶向血管紧张素原(AGT)siRNA药物IBI3016的首次人体临床一期研究，已完成首例受试者给药。该药物主要用于治疗高血压，2023年12月信达生物与圣因生物达成战略合作，将共同推进IBI3016开发，同时信达生物获得该药物在不同地区的未来开发、生产和商业化的独家选择权。
本周(2024.7.27-2024.8.2)农林牧渔(申万)指数收于2480.14点(+2.75%)，沪深300指数收于3384.39点(-0.73%)，深证综指收于1581.80点(+0.78%)，上证综指收于2905.34点(+0.50%)，科创板收于725.66点(+0.80%)。
2024年广州国资国企科技创新和人才会议暨数据资产入表工作推进会于7月25日举行。会上，广州市国资委发布了市属国企重点领域研发计划“揭榜挂帅”项目榜单，共涉及28个项目。
广州国企重点关注哪些产业？关键核心技术攻关的资金主要去向哪些领域？南都记者整理榜单发现，这些项目总概算金额超1.68亿（除去8个未公布金额项目），其中，人工智能、先进制造及新一代信息技术业领域的项目多达17项，占比高达61%。
广州国企五年研发投入累计超千亿
近年来，广州市国资委出台一系列政策举措，从平台建设、激励考核、资本赋能、成果转化、人才机制等多个方面支持企业创新发展。大会透露的信息显示，市属国企年均研发投入保持增速15%，五年来研发投入累计超千亿。
据介绍，广州市属国企已发起成立广州市国资国企创新战略联盟和广州国企人才发展联盟，以联盟带动国企协同创新、科技资源共享；通过成立2000亿元产投、创投母基金，发挥资本纽带优势和基金产业赋能作用，推动国有资本向创新产业“新赛道”聚焦。
数据显示，截至目前，市属国企累计组建技术和工程中心等各级研发机构793个，其中国家级研发平台60个；累计组建院士、博士后等工作站48个，科技人员达5万人；高新技术企业增至368家，专精特新企业增至250家，其中国家级22家,省级179家。科技企业平台数量在地市国资中位居前列。
在关键核心技术攻关方面，市属国企获得国家级、省级科技奖项3100余项；拥有专利授权超3.1万项，其中发明专利6500项，成果转化运用2万项，多项成果填补了国内技术和产业空白。
“揭榜挂帅”项目透露国企技术研发重点方向
广州市国资委在会上发布了市属国企重点领域研发计划“揭榜挂帅”项目榜单，并表示，接下来将利用场景资源，加强与各类创新主体的协同创新，加强关键核心技术攻关，形成“产业出题、科技答题、市场阅卷”机制，推动创新主体在创新链、产业链上的融合。
南都记者整理榜单看到，28个项目主要涉及人工智能、先进制造、新一代信息技术、新材料、数据治理、数字安全、汽车等领域。
其中，人工智能和先进制造项目均有6个，规模并列第一，仅这两个产业领域，占总榜单项目的比例就达到43%；新一代信息技术项目有5个，排在第三位；新材料项目有2个；其余产业项目各有1个。另外，未详细公布的其他项目有6个 。
具体来看，人工智能领域，算法项目最多，有3个，大数据、算力及大模型项目各1个。
先进制造领域，轨道交通装备项目最多，有4个，高端数控机床、海洋工程装备各1个。
新一代信息技术方面，工业软件项目有3个，集成电路项目有1个。
新材料项目也是重点技术攻关领域，主要投向前沿新材料（1个项目）和新能源材料（1个项目）。
而从投入的概算金额来看，超过“千万元”大关的项目有7个。其中金额最高的为万力轮胎股份有限公司的新材料项目—“免充气轮胎研发与产业化”，概算金额为3000万元；广州广重企业集团有限公司的高端数控机床项目—“高速汽轮机扭叶片自动化生产线”，概念也高达2750万元。万力轮胎股份有限公司另有算法项目一个，为“AI轮胎感知技术研究与应用”，概算金额达2000万元。
此次大会，还释放了另一重要信号：广州市国资委正在推进数据资产入表工作。市国资委要求广州市属企业加强数据资源盘点、整理、清洗、确权、分析和利用，夯实数据资产入表基础，深度挖潜数据资源，加快数据资源资产化进程，大力推进数据资源化、产品化、价值化，更好发挥数据要素价值。
协同创新，企校签订10个科技攻关项目
在加强关键核心技术攻关的同时，又如何打通国企科技成果应用“最后一公里”？
在大会现场，广州市国资委分别与华南理工大学、暨南大学、华南农业大学、广州大学、广东工业大学、广东药科大学和生物岛实验室签署战略合作框架协议。广汽集团、广药集团、广州工控集团等市属国企分别与中山大学、香港科技大学、暨南大学等高校签订了10个科技攻关项目。
广州市国资委表示，未来将与高等院校、科研院所共同推进广州建设粤港澳大湾区国际科技创新高地，充分结合高水平研究型大学基础研究深厚、学科交叉融合和高层次科技人才集聚的优势，发挥国有企业“产业链+资本链”的引领带动作用，推动企业科技创新，促进国有企业与高校院所、科研机构、科技载体、科研人才、科技资本等各类科技主体之间的互通共赢、协同发展，建立起企校协同科技创新机制。
另外，在招才引才方面，广州国资系统已把人才引进培养情况纳入企业负责人经营业绩考核，建立企业领导人员联系服务人才制度，并通过“广州国企人才十条”工作举措，实施科技创新资金支持实施办法，设立支持引育创新人才资金奖励。
据介绍，2023年以来，广州市国资系统6人入选国家专项人才计划，7人入选政府特殊津贴专家，5人被评聘为全省首批首席技师，高层次人才数量总数位于全省国资系统前列。组织市属国企到重点高校开展组团式专场引才，累计签约超千名新能源、生物医药、人工智能、金融等专业优秀毕业生。
采写：南都记者 伊晓霞 实习生 赵瑞琦在线白银配资